L’ensemble des engagements de KHWAM conseil à l’égard des candidat(e)s est le suivant :
• Une approche humaine, bienveillante, professionnelle et basée sur le respect des informations confidentielles (Ethique et déontologie)
• Une maîtrise parfaite des secteurs du bâtiment, de l’immobilier et de la construction
• Un accompagnement personnalisé à toutes les étapes du processus de recrutement
• Un seul et unique interlocuteur pour mieux vous comprendre vos attentes et mieux vous connaître
• Une sélection des entreprises partenaires (Réputation / Image, ambiance, moyens…)
• Une écoute de vos envies / motivations
• Une transmission de votre candidature de manière ciblée avec une recherche qualitative
• Une réelle transparence des informations concernant les entreprises sélectionnées pour vous.
• Une base de données réactualisée et harmonisée au quotidien
• 32 % de nos recrutements sont liés au réseau
KHWAM conseil accompagne les candidat(e)s à chaque étape du processus de recrutement, avec pour objectif de les aider à faire des choix éclairés en matière de poste et d’entreprise.
L’accompagnement tient compte des critères essentiels à long terme : valeurs, culture, taille de l’entreprise, nature des projets et implantation géographique.
Ce positionnement s’inscrit dans les secteurs du bâtiment, de l’immobilier et de la construction.
KHWAM conseil conduit ses missions dans le respect des droits fondamentaux et s’engage à maintenir une qualité d’écoute constante vis-à-vis des candidat(e)s.
Chaque consultant(e) prend en compte les aspirations personnelles et professionnelles des personnes rencontrées.
Le cabinet garantit une information régulière sur l’évolution des processus de recrutement et fournit une réponse à toute candidature, même non retenue.
L’approche repose sur la proximité, la confidentialité et la transparence des échanges.
KHWAM conseil lutte activement contre toute forme de discrimination, qu’elle soit ethnique, sociale, politique, religieuse, liée au genre, à l’âge ou à l’orientation sexuelle.
KHWAM conseil établit une relation fondée sur la confiance, l’équité et l’honnêteté entre les candidat(e)s et les entreprises partenaires.
Chaque mission repose sur un dialogue sincère, un accompagnement transparent et une confidentialité absolue dans le traitement des informations échangées.
L’ensemble de ces engagements traduit la volonté du cabinet de replacer l’humain au cœur du recrutement.
Présentez-nous votre parcours et vos motivations professionnels.
Nous vous présenterons les opportunités correspondant à vos attentes.
75000 Paris France 
CDI 
60 000–75 000 EUR / Année